Brindan herramientas que contribuyan a incorporar la perspectiva de género.
Visibilizan la necesidad de la teoría para la profesionalización de las y los trabajadores.
Redacción El Monitor
Toluca, México. La capacitación en temas de género es fundamental para el correcto desempeño de las y los trabajadores públicos, por ello, la Secretaría de las Mujeres, a través de la Dirección General de Perspectiva de Género, invita a participar en las pláticas y conferencias que se realizan en este tema.
En estas capacitaciones se enseña a las y los asistentes a diferenciar entre sexo y género, el primero hace referencia a aspectos físicos, características fisiológicas y hormonales que diferencian a mujeres y hombres, y el segundo, es un conjunto de características sociales y culturales que varían a través de la historia y se refieren a los rasgos psicológicos y culturales y a las especificidades que la sociedad atribuye a lo que considera masculino o femenino.
Un tema importante es la perspectiva de género, herramienta conceptual que busca mostrar que las diferencias entre mujeres y hombres se dan no sólo por su determinación biológica, y pretende visibilizar por qué cada fenómeno está atravesado por relaciones desiguales de poder y modificar de las estructuras sociales, mecanismos, reglas, prácticas y valores que reproducen la desigualdad.
También se explica que, para institucionalizar la perspectiva de género, es necesario modificar leyes, normas e instrumentos que transformen la manera de interpretar y analizar los problemas sociales a partir de las desigualdades de género a través de la incorporación sistemática del principio de justicia en todas las prácticas institucionales.
Otros temas abordados con el objetivo de abonar a la profesionalización y dar importancia a la teoría, son masculinidades positivas, violencia tipos y modalidades, comunicación igualitaria, cultura institucional y buenas prácticas en materia de género.
La idea es dar herramientas que además de que se apliquen de manera inmediata en su quehacer diario, contribuyan a incorporar la perspectiva de género en las instituciones públicas y privadas, sectores empresariales y cualquiera que así lo desee, a fin de promover el principio de igualdad y garantizar el ejercicio pleno de los derechos humanos de hombres y mujeres, así como sensibilizar en estos temas que suman a la prevención de la violencia de género.